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关于开展2020年度中层骨干人员培训工作的通知
时间:2020-07-09   来源:湖南教育电视台   

各中心、部室、栏目、团队:

为落实中央“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的要求,推动我台人才队伍建设,提升中层骨干人员的素质和水平,根据省人力资源和社会保障厅和省教育厅有关文件精神,经台党委研究决定,开展2020年度中层骨干人员培训工作,现将有关事项通知如下:

一、培训主题

紧紧围绕全台改革创新为主题,进一步统一思想认识,强化目标认同,明确职责要求,增强责任意识和敬业精神,提高履职水平和能力。

二、培训内容

思想政治、职业道德教育,重点结合我台2020年改革创新的重点工作开展学习培训和研讨,主要围绕《强化责任担当,提升履职能力》、《加强团队建设,提升工作实绩》、《改革创新,推动转型发展》三个主题进行集中研讨。

三、人员范围

全体中层干部,包括管理部门、业务部门、业务团队负责人,工会、团委、学会组织负责人,名单附后。台领导全程参与。

四、工作安排

时间:7月10日-11日,共两天;地点:韶山市;方式:专家讲座和分组研讨为主,体验式教学和自学为辅。具体工作安排台里另行通知。

五、相关要求

1、高度重视,精心准备。这次培训是推动全台改革创新工作的重要举措,全台体中层骨干人员必提高政治站位,精心做好准备工作,确保高标准完成培训任务。

2、聚集主题,确保质量。学习研讨要以工作实际为出发点,以解决实际问题为导向,聚集主题,确保质量。全体中层骨干人员必须按照上述培训内容中的三个主题选择一个做好研讨准备,形成文字材料。在培训分组讨论会上,每位同志将做5分钟左右的研讨发言。

3、统筹兼顾,合理安排。全体参训人员协调安排好本职工作,按照要求参加培训,严格遵守培训的作息时间要求,不迟到、早退、缺席,培训将采取登记考勤制度。

六、其他

1、培训完成后颁发结业证书,培训考核结论作为人员年度考核的依据之一,同时作为专业技术人员继续教育培训结论,只有按要求参加培训并考核合格后,年度考核中才具有评优资格和正常申报职称。

2、培训完成后一周内,参训人员提交学习培训心得体会(研讨交流)材料,由台里统一组织评选与汇编,对优秀稿件给予适当奖励。

3、培训工作由台公共事务中心、党群部负责具体实施。

 

 

2020年7月3日


附件:

中层骨干培训人员名单.doc

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